Beruf und Familie – ein Gewinn
Unternehmen stehen im Wettbewerb – um Aufträge und um gute Arbeitskräfte.
Sie wollen engagierte und qualifizierte Fachkräfte an den Betrieb binden.
Unternehmen, denen es gelingt, Beruf und Familie als wirtschaftliche Einheit zu verstehen, sind attraktive Arbeitgeber.
Sie finden zusammen mit Ihren Beschäftigten innovative Lösungen.
FAIR bietet Ihnen
- Information und Beratung zu den Themen
- Personalbindung und -entwicklung
- Arbeitszeitmodelle und -organisation
- Bildung und Qualifizierung
- Organisation und Gestaltung
von Elternzeit bzw. Pflegezeit - Weiterbildung für Unternehmen und Beschäftigte
- Öffentlichkeitsarbeit
Aktuelles
FAIR steht für:
- praxisorientierte Impulse,
- innovative Beratung,
- konkrete Umsetzung und
- zukunftsweisende Arbeitsmodelle
in der Region Münsterland.
 Hannelore Kraft - Ministerpräsidentin des Landes Nordrhein-Westfalen„Familie und Beruf miteinander vereinbaren zu können, das ist der größte Wunsch vieler Mütter und Väter, die nach erfolgreicher Ausbildung und den ersten Jahren im Beruf wieder arbeiten gehen und gleichzeitig für ihre Kinder da sein möchten. Beides muss gehen! Mittlerweile gibt es viele gute Beispiele dafür, dass und wie man beides zusammenbringen kann. FAIR zeigt, dass es dabei nur Gewinner gibt: Unternehmen, die hoch qualifizierte und motivierte Fachkräfte bekommen, Eltern, die sich im Beruf und für ihre Familie engagieren können und natürlich die Kinder, deren Eltern Zeit für sie haben und dennoch nicht auf ihren Beruf verzichten müssen. Das alles ist wichtig, und Dank FAIR wird vieles möglich. Dafür herzlichen Dank und viel Erfolg!“ [Weitere Stimmen zu FAIR] |
